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四川金强职业篮球俱乐部的发展现状与对策研究
- 更新时间：2024-08-15 12:22:39
对策：（1）减少个人意志，完善制度建设。减少集团高层对俱乐部工作的干预，充分放权到各个部门，让俱乐部能够快速、协同地开展工作。（2）建立主教练全程负责制，由主教练全程负责球队的日常训练、比赛、管理和选拔等工作。（3）聘请高学历的篮球管理和法律专业人士，建立自己的专业队伍，减少外行人对俱乐部发展的不利影响。（4）调整队伍建设思路，合理配置人员，重视后备人才的培养。根据实际需要引进球员四川金强职业篮球俱乐部招聘，避免出现不听管理的情况。提高梯队教练员水平，尽量与省体育职业学院共建梯队，尽快从自己的人才库中培养人才。关键词：职业篮球；企业管理；后备人才；万方数据；英汉大学；硕士学位论文；俱乐部：导师：：1995年四川金强职业篮球俱乐部招聘，CBA开始由国际篮联集团（IMG）收购四川金强职业篮球俱乐部招聘，并入中国男篮，经过20年的发展，CBA进入了一个新的阶段。作为中国第一个合法的俱乐部，CBA有以下几种形式：（1）CBA集团旗下的俱乐部有，并且